お知らせ
2026年春季労使交渉の妥結について
2026年3月19日
東京ガス株式会社
東京ガスネットワーク株式会社
東京ガス株式会社(以下「東京ガス」)および東京ガスネットワーク株式会社(以下「東京ガスネットワーク」)は、このたび、2026年度の賃金・初任給について、東京ガス労働組合との間で、以下のとおり妥結しましたので、お知らせします。
東京ガスグループは、人的資本経営を実践している中で、社員がやりがい・働きがいをもって活躍・成長することが、社会の発展とグループの持続的成長につながるとの考えのもとで全社員を対象に、賃金水準を平均で約6%引き上げます。
また、採用競争力の維持・強化の観点から、東京ガスは初任給を2万円引き上げ、東京ガスネットワークは2万5千円引き上げます。
東京ガスグループはこれからも、人への投資を実践することで、持続的に成長する企業グループとなることを目指します。
<妥結内容>
1. 賃金
全社員の賃金水準を平均で約6%引き上げ
2. 初任給
(1)東京ガスは初任給を2万円引き上げ
| 大学院卒 | 305,000円(20,000円引き上げ) |
|---|---|
| 大学卒 | 280,000円(20,000円引き上げ) |
| 高専卒 | 255,000円(20,000円引き上げ) |
(2)東京ガスネットワークは初任給を2万5千円引き上げ
| 大学院卒 | 268,000円(25,000円引き上げ) |
|---|---|
| 大学卒 | 250,000円(25,000円引き上げ) |
| 高専卒 | 235,000円(25,000円引き上げ) |
| 高校卒 | 222,000円(25,000円引き上げ) |
以上